党政办工作人员岗位责任制

一、党政办公室副主任

工作职能：

1、做好行政事务管理工作。

2、协调好各办公室的工作关系。

3、深入基层，了解下情，及时为工委、办事处领导反馈情况。

4、做好文字档案管理工作。

5、完成领导交办的其他任务。

工作范围和内容：

本职位在工委书记、办事处主任领导下，负责以下工作：

1、根据工委、办事处政务会议的决定及办事处领导的工作安排，拟定办事处工作计划、工作总结，起草各种会议事体及各种文字处理工作。

2、负责单位的日常接待，日常事务、外出参观学习策划等工作。

3、负责工委、办事处政务会议的通知和记录，督促检查会议决议的贯彻执行。

4、负责单位的财产管理、办公用具的购置、报刊征订、卫生管理工作。

5、负责工委、办事处的文（电）的登记、编号、分发、催办、传阅等工作。

6、负责单位的文件的归档、定卷、保存、移交及清理销毁工作。

7、完成领导交办的其他工作。

工作标准：

1、经本职位管理的工作要保质保量完成。

2、起草的公文必须形式规范、文字精炼、重点突出、层次清楚、文字流畅，体现领导意图。

3、各种会议的准备充分，及时圆满。

4、深入基层了解下情目标明确，反映问题全面真实，有分析，有建设。

二、民政助理科员

工作职能：

1、做好民政、残联、老龄人、双拥工作。

2、结合民政工作的特点，创造性地开展“双拥”。

3、全面掌握了解辖区范围的民政。

4、及时和民政部门联系，确保各种救济款项、最低生活保障金的发放。

工作范围和内容：

本职位在主任领导下，负责以下工作：

1、深入基层听取五保户、困难户、优抚对象的呼声，及时向领导反映民政、双拥工作对象的合理化建设和意见。

2、按有关程序，严格审核和发放城市最低生活保障金。

2、严格按照有关规定，发放五保户、困难户和优抚对象的救济金及优抚金。

3、配合区民政局做好民政对象的节日慰问及其他工作。

4、深入基层了解困难户、下岗失业人员的家庭情况，及时申报符合条件救济的困难户。

5、创造性地开展双拥工作。

6、关心残疾人就业、生活。

7、按时完成领导交办的其他工作。

工作标准：

1、确保民政、双拥工作按时按质完成。

2、及时发放困难人员的各种救济金和城市最低生活保障金。

3、“双拥”共建工作要有特点。

4、按时完成领导交办的各种任务。

三、出纳员

工作职能：

1、负责预算业务收支，按时发放职员工资及各种补贴；

2、负责单位现金管理；

3、严格执行财经制度，办理报销手续；

4、及时记帐对帐，检查发票、帐单、凭证、现金、妥善保管不丢失；

5、对资金管理和使用中存在的问题认真分析，及时向办事处分管领导提出工作建议。

工作范围和内容：

本职位在主任领导下，负责以下工作：

1、负责预算业务收支，按时发放职员工资及各种补贴；

2、现金收支遵守银行规定，收入以凭证单据，支出凭发票经领导审批签名并有经办人和证明人，转帐有手续，帐目天天结；3、严格执行财经制度，各项经费开支必须符合规定，报销票据经自己复核无误，手续清楚后才能报销；

4、及时记帐对帐，检查发票、帐单、凭证、现金、妥善保管不丢失；

5、作好原始凭证的分类，按照管理权限，对资金管理和使用中存在的问题认真分析，及时向办事处分管领导提出工作建议。

工作标准：

1、保证本职位各项工作符合职位职能要求，熟悉文秘和档案管理工作，按时发放职员工资及各种补贴，严格执行财经制度，各项经费开支必须符合规定，报销票据经自己复核无误，手续清楚后才能报销；

2、及时记帐对帐，检查发票、帐单、凭证、现金、妥善保管不丢失，以及其它等工作。

四、妇联主席

工作职能：

1、贯彻执行党的路线、方针、政策和国家法律法规，认真组织妇女执行街道工委的决定、决议。
2、抓好基层妇女干部的政治素质理论、法律和业务知识学习，提高基层妇女干部的政治素质和依法办事能力。
3、动员广大妇女积极参加两个文明建设，在改革开放和市场经济的浪潮中，锻炼自己，建功立业。
4、教育、引导妇女增强“四自”意识，促进妇女成长进步。   

工作范围和内容：

1、负责街道基层妇女组织的网络建设、指导、协助居（村）委会妇代会抓好机构组织、制度、思想建设。

2、负责在城镇妇女中开展“巾帼建功”竞赛活动。

3、结合精神文明建设，组织开展创建“五好文明家庭”活动，组织开展科学、健康、文明胡家庭文化活动。

4、负责接待各界妇女群众的来信来访工作，切实维护妇女儿童的合法权益。

5、积极搞好社会协调配合，共同努力做好儿童少年工作。

6、承办街道工委、办事处交办的其他工作。

工作标准：

1、健全建立社区基层妇女组织建设。

2、确保辖区妇女文化素质得到提高。

3、确保辖区妇女儿童权益得到保护。

经济办工作人员岗位责任制

一、经济办主任

工作职能：

1、负责本辖区的招商引资工作；

2、负责街道经济网点的服务管理和收费工作；

3、完成上级交办的其它工作。

工作范围和内容：

1 、负责调查了解辖区的经济发展状况，向领导提出好的建议 ；

2、创造良好的服务环境，大力做好招商引资 ，培育新的经济网点，提高街道经济收入；

3、巩固原有的经济网点，为商家做好服务，及时收缴摊位费用，并确保及时入库;

4、完成上级交办的其它任务。

工作标准：

1、随时向领导提出合理化建议，便于领导对街道经济的发展作出正确的决策；

2、保证原有的经济网点收入不减少，及时收缴摊位费用，确保及时入库；

3、做好招商引资 ，培育新的经济增长点，提高街道经济收入；

4、完成上级交办的其它任务。

经济办办事员：

二、经济办办事员

工作职能：

1、协助本办公室主任做好本辖区的招商引资工作；

2、协助本办公室主任做好街道经济网点的服务管理和收费工作；

3、完成上级交办的其它工作。

工作范围和内容：

1 、协助本办公室主任负责调查了解辖区的经济发展状况，向领导提出好的建议 ；

2、协助本办公室主任创造良好的服务环境，大力做好招商引资 ，培育新的经济网点，提高街道经济收入；

3、协助本办公室主任做好摊位费用收缴工作，并确保及时入库;

4、完成上级交办的其它任务。

工作标准：

1、协助本办公室人员收缴摊位费用，确保及时入库；

2、协助本办公室人员做好摊主的服务工作，确保原有的经济收入不受影响；

3、完成上级交办的其它任务。

三、经济办办事员兼统计员

工作职能：

1、协助本办公室主任做好本辖区的招商引资工作；

2、协助本办公室主任做好街道经济网点的服务管理和收费工作；

3、负责统计工作。

工作范围和内容：

1、 协助本办公室主任负责调查了解辖区的经济发展状况，向领导提出好的建议 ；

2、协助本办公室主任创造良好的服务环境，大力做好招商引资 ，培育新的经济网点，提高街道经济收入；

3、协助本办公室主任做好摊位费用收缴工作，并确保及时入库;

4、做好办事处人事劳动工资的统计，并及时上报上级有关部门；

5、做好本辖区经济、企业、工业、人口等抽查普查统计工作。

工作标准：

1、协助本办公室人员收缴摊位费用，确保及时入库；

2、协助本办公室人员做好摊主的服务工作，确保原有的经济收入不受影响；

3、及时完成统计部门布置的工作任务。

劳动就业和社会保障所工作人员岗位责任制

一、所长

工作职能：

1、贯彻执行国家和省、市有关政策规定，接受市、区劳动和社会保障部门的业务指导。履行职责，积极完成各项工作任务。

2、根据上级主管部门的安排与部署，主持制定年度工作计划、方案，并组织实施。

工作范围和内容：

1、负责本辖区劳动力和企业退休人员基本情况的调查摸底工作，督促和指导管理员按要求填报劳动就业和社会保障报表。

2、负责本辖区就业岗位开拓、职业技能培训、职业中介、特困群众就业援助等组织实施工作。

3、指导辖区居委会开展辖区企业退休人员生存情况、调查，做好人员变动、增减及资格认定工作，防止冒领养老金。

4、负责辖区企业退休人员、自主择业干部的管理服务工作。

5、承办上级部门交给的其他工作。

工作标准：

1、掌握辖区就业人员情况，加强和企业的沟通，有计划开展就业培训，提高辖区就业率。

2、管理好企业退休人员，并组织开展文体、医疗保健等社会活动。

二、劳动就业和社会保障管理员兼团委书记

工作职能：

1、负责辖区下岗失业人员、大中专毕业生、高初中毕业生以及外来务工人员的管理服务工作。

2、负责企业退休人员社会化管理服务工作；

3、负责街道团委工作；

4、负责办事处保险金、公积金的缴纳工作。

工作范围和内容：

1、负责辖区劳动就业的调查、登记、统计、填报工作。

2、协助开发社区服务就业岗位，协助组织下岗失业人员和实施劳动预备制度的人员参加各类职业技能培训，提高他们的就业能力 。

3、为辖区下岗职工办理优惠证；

4、负责辖区企业退休人员的调查、登记、统计、填报等工作。

5、加强调查摸底，收集企业退休人员基本数据，及时掌握情况，准确上报各种上数据，在退休人员死亡后，及时主直通车民社会保障经办机构联系，协助核拨丧葬补助金。

6、加强本辖区团的基层建设，健全管理制度，增强团组织的凝聚力和战斗力；

7、按时缴纳各类保险金、公积金。

工作标准：

1、按时填报劳动就业的调查、登记、统计报表。

2、准确掌握企业退休人员基本数据，并及时上报。

3、掌握辖区就业人员情况，并协助所长开展就业再就业培训。

4、创造性地开展团的工作；

5、确保各类保险金、公积金及时上缴。

6、完成街道交办的其它任务。

城建办工作人员岗位责任制

一、城卫办主任

工作职能：

1、认真贯彻落实城市总体规划，积极配合上级城市建设管理有关部门依法对辖区进行管理。

2、负责做好辖区私房改建、重建、修建的审查等工作。

3、负责管理和指导辖区道路基础设施和公共设施、市容市貌、绿化美化、防疫等工作。

4、负责制定本辖区的卫生管理制度并具体组织实施，负责本辖区内的市容监察工作。积极开展城市卫生健康知识的宣传教育活动的卫生保健工作。

5、协助分管领导做好工会工作。

工作范围和内容：

本职位在办事处主任领导下，负责以下工作：

1、做好城建管理工作。负责辖内大街小巷的道路管理，制定道路修建，改建计划，配合城建局做好建路工作，保证任务的完成。

2、定期到各居委会巡查，负责指导、检查辖区大街小巷的环境卫生情况，按创建国家卫生城市的标准要求整改。

3、负责宣传教育，树立市民的卫生意识，组织开展群众性的爱国卫生运动，营造一流的人居环境。

4、积极组织开展“除四害”活动，切实负责本辖区内的“除四害”工作，并配合卫生部门做好防疫工作。

5、做好城建卫生管理工作的记录和工作总结，完成办事处交办的各项工作任务。

6、协助分管领导做好工会工作。

工作标准：

1、确保城建卫生管理、安全生产等各项工作按时按质完成。

2、深入基层调查研究，及时掌握辖区环境卫生情况，并做好指导监督工作。

3、要真抓实干，积极配合区委、区政府完成各项创建任务。

二、城建助理

工作职能：

1、认真贯彻落实海口市城建总体规划，积极配合上级城市建设管理有关部门依法对辖区进行管理。

2、负责审查私人申报房屋改建、修建和重建等材料、档案及具有法律效力的有关证件，负责私人房屋修建过程中建筑材料占用道路的管理工作。负责本辖区私人住宅基地及房屋权纠纷的调解工作。

3、协助办公室主任管理和指导辖区道路基础设施和公共设施、市容市貌、绿化美化工作。

4、积极开展城市卫生健康知识的宣传与教育活动和卫生保健工作。

工作范围和内容：

本职位在分管副主任领导下，负责以下主要工作：

1、负责辖区大街小巷的道路管理，制定道路改建计划，配合区城建局做好建路工作，保证道路水沟的完成。

2、负责办理辖区居民房屋改建、修建工作的申报和验收手续，加强对建房户的材料占道的管理，不准占用道路建房，并做好调解居民在建房中的纠纷。

3、深入辖区居委会调查，检查有否违章建筑，发现问题应及时上报有关部门处理。

4、积极协助做好辖区市容市貌的管理和综合治理工作。

5、完成办事处交办的其他任务。

工作标准：

1、确保负责各项工作按要求完成。

2、经本职位审核的材料，均必须符合有关的法律、法规要求。